Santa Cruz es grande, no por el tamaño de sus edificios, el peso de sus toros, los litros de sus vacas lecheras, la producción de sus alimentos, NO, el modelo cruceño es imparable porque se sustenta en el espíritu de su GENTE. Nacidos y no nacidos aquí, y extranjeros que llegaron y creyeron en un lugar para vivir, soñar y crecer.
El cruceño es grande, porque ha construido y escrito su propia historia. Cruceño, es aquel que te abraza sin resentimientos, que perdona sin rencores, que confía y sigue invirtiendo, esperando que el Estado no le ponga trancas a su progreso.
El cruceño construyó, un modelo de liderazgo institucional como una telaraña, contrario al liderazgo rebaño. Esa visión y liderazgo, construyó institucionalidad en una región para todos, y una sola identidad, fuerte y vigorosa, donde no importa el color de la piel, donde solo importa la satisfacción de sus necesidades, y la defensa se sus libertades.
Santa Cruz es grande porque sus ciudadanos ejercen un espíritu liberal. Es grande, porque ha construido y escrito su propia historia, sobre aquellos hombres y mujeres que no se conformaron con un país tal como es, y que tuvieron el valor de hacerle frente al futuro.
Observen la visión institucional de liderazgo de los cruceños:
Dictaron el Memorándum de 1904, exigiendo unidad de oriente con occidente, a través de un ferrocarril y la posibilidad de salir por el atlántico. También se exigió abrir el mercado andino a la producción de tierras bajas.
Lucharon por las regalías petroleras del 11% con la primer ley 24 de febrero 1920, y reconocida por el Estado en la ley del 15 julio 1938.. incluyendo a Beni y Pando. Consolidado el 1959.
Consolidaron la autonomía de la Universidad Autónoma Gabriel René Moreno UAGRM en 1938, a pesar que la UAGRM inicio funciones el 15 septiembre 1879 con otro nombre.
Crearon su propia institucionalidad para generar la construcción de su desarrollo, el COMITÉ DE OBRAS PÚBLICAS el 1945. Obras públicas, agua potable, luz eléctrica, alcantarillado y pavimentación. Administrando las regalías del 11%. Pionero de las corporaciones de 1970-creadas oficialmente 1979.
Fundaron el Comité Pro Santa Cruz el año 1950 en la UAGRM, para defender los derechos de la región. Constituyeron sus cooperativas de servicios básicos de luz, agua y telefonía. COTAS 1960, CRE 1962 y SAGUAPAG 1979 que funcionó desde 1973.
Crearon el Consejo del Plan Regulador el año 1967, para construir el desarrollo urbano.
Formaron sus instituciones de profesionales, colegios gremiales, federaciones y sindicatos de transporte (1954 federación de transportistas 16 de noviembre).
La descentralización se inicia con un cabildo el año 1957 (antes federalismo), que se extendió hasta la década de los años 1980 y 1990.
El año 1984 los cruceños inician la recuperación de la autonomía municipal y la elección de sus concejales y alcaldes por voto de los vecinos.
El año 2003 se inició el camino a las autonomías. El pueblo decidió ser autónomo el 2006 y aprobó su estatuto autonómico el 2008.
El centralismo genera burocracia, y la burocracia genera corrupción.
Está muy claro que hay un sistema y modelo de administración que colapsó: Existe un modelo de contratación centralizado. Control de seguridad ciudadana centralizado. Control de bancos y empresas centralizado. Control de la justicia centralizada. Fiscalía centralizada, Modelo económico centralizado. Combustibles centralizados. Medio ambiente, áreas protegidas, tierras, suelos forestales centralizado. Salud y educación centralizado y deficiente, etc,etc.
El centralismo es la causante del Estado tranca, ineficiente y corrupto. Seguir con el modelo de administración centralizado NO genera ninguna esperanza de desarrollo.
Hoy 2026, vamos por la reforma parcial de la CPE, para profundizar y recuperar el proceso autonómico, y reconstruir una economía libre. Rumbo al modelo de Estado federal..